14 июня председатель профкома Верхнесалдинского метал-
лургического поизводственного объединения, депутат гордумы Верхнесалдинского городского округа Зульфар Файзулин категорически отказался согласовывать систему
оплаты труда.
Причина несогласия профсоюзного лидера заключалась не только в том, что эта новая система в отличие от ныне действующей делала зарплату сотрудника слишком зависимой от отношения к нему начальства, но и ликвидировала доплату за стаж, и в противоречие Отраслевому соглашению по авиационной промышленности снижала доплату за ночные смены с 40% до 20%. Аргументация руководства компании ограничивается одним: «Я так хочу!». Иногда, правда, из уст господ звучало: «Сказано шесть процентов, значит шесть! Радуйтесь этому».
В результате на предприятии начались массовые увольнения. А СМПО-Ависма – это единственное предприятие, которое обеспечивает работой жителей уральского моногорода Верхняя Салда. Предприятие является крупнейшим производителем титана в мире и входит в корпорацию «Ростех», возглавляемую Чемезовым С.В.
По состоянию на январь 2022 года ВСМПО-Ависма (а общая численность сотрудников на предприятии составляет 20 тыс человек) не хватало 476 сотрудников. По состоянию на 13 июня 2023 года дефицит персонала составляет уже 1988 рабочих и ИТР.
«Получая миллионные бонусы, руководители Корпорации игнорируют условия коллективного договора и отраслевого соглашения по авиационной промышленности в части индексации заработной платы и других условий, связанных с оплатой труда. Мы добьёмся перерасчёта индексации, используя возможности судебной системы и другие правовые институты страны. Мы не призовём наших рабочих ни к забастовке, ни к митингам, понимая важность продукции, выпускаемой на нашем заводе.
Но мы призовём к ответу тех, кто, наживаясь на людях труда, попирает законность и игнорирует государственную политику в отношении людей труда», — говорится в коллективном
обращении, которое сотрудники подготовили на имя президента РФ.
После этого представителям профсоюза заблокированы пропуска на территорию ВСМПО. А со стороны работников начался активный сбор подписей под обращением к президенту.